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¡Aún estás a tiempo para cumplir con la Ley 21.015!

junio 6, 2024

Fundación Luz te invita a apoyar la inclusión laboral mediante la contratación de personas con discapacidad visual o concretando una donación como medida alternativa. Las donaciones para alcanzar el cumplimiento de Ley 21.015 en 2024, deben realizarse a más tardar el 30 de junio de 2024.

Las empresas que no pueden cumplir directamente con la obligación de la Ley de Inclusión Laboral o Ley 21.015 de contratar un 1% de trabajadores con discapacidad, deben cumplir la Ley de manera subsidiaria o alternativa. Una de estas alternativas es la donación a instituciones que tengan como objeto social el fomento de la inclusión laboral de personas con discapacidad visual.

En este sentido, Fundación Luz tiene programas vigentes y cuenta con la autorización del Ministerio de Desarrollo Social para recibir donaciones como medida alternativa de cumplimiento.

Este año 2024, de manera excepcional, las empresas podrán ejecutar esta medida alternativa hasta el 30 de junio.

¿Cómo hacer el cálculo?

Para el año 2024, el 1% reservado legalmente para personas con discapacidad se calculará sobre el promedio mensual de trabajadores, calculado entre los meses de enero hasta octubre de 2023. Es decir, el total de la suma de esos diez meses, dividido por diez. Los resultados en decimales se aproximan al entero inferior.

¿Cómo calcular el monto de la donación?

El monto anual de la donación será equivalente a 24 ingresos mínimos por cada trabajador o trabajadora que debió ser contratado por la empresa durante el año 2024.

¿Cómo hacer la donación?

La donación se debe realizar a:

Sociedad Protectora de Ciegos Santa Lucía (Fundación Luz)

Rut 82.130.300-1

Cta. Cte. 00-005-11550-07

Banco de Chile

info@fundacionluz.cl

¿Cómo obtener el certificado de donación?

Para que Fundación Luz pueda emitir el certificado, las empresas deben deben enviar la siguiente información al correo info@fundacionluz.cl:

Razón Social

Rut

Giro